们自己。”
林建民给了两人一线希望。
等到两人离开，周雅依是不满皱着眉。
“为什么给他们机会，他们那天那么过分，你这样我很生气。”
“再说我们的员工已经满了。”
周雅不满的嘟囔着小嘴。
“因为机会是留给有准备的人，同样失去机会他们需要用一定的方式去弥补，如果他们够聪明的话我想应该能把握住。”
“这两个人思想并没有那么保守，起码换做常人应该不会来找我们，各种因素都有。”
这个时代去培养销售很难，一些好的销售首先自身的特质就是敢于跨出第一步，这两人能做到这一步，林建民还是非常欣赏的。
“哼，学校那么多人，我们再找就是，不用非要留他们的。”
周雅还是有些想不明白。
“我们没有那么多的时间去挑，甚至我们手下现有的员工也并不是一定很好。”
“或许某个时间节点，他们就会离开。”
林建民认真的分析道，这也就是他并没有与员工有特别要好的关系，甚至现在还在叫他们的全名。
“是不是你上次说的，如果走的太近，以后就很难管理，而且会因为自己的关系错误的误判一些事情？”
周雅皱眉看着林建民。
“没错，孺子可教也。”
“当然你除外，你和他们不一样，很不一样。”
周阳说道。