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一千二百五十七章 我真的不想当CTO(2 / 3)

势就要往湖里面扔。

别扔啊,让我拍张照,拍张照。周曦连忙兴奋道。

哎,一条小鱼拍什么,等我钓到大鱼再给你拍。说着张俊随即将鱼俯身扔进了水里。这条鱼呢,也随即动了动尾巴,游向了深处。

周曦她们见状,显然是有些沮丧,随口又去干自己的事情了。

不过这条鱼好像是用掉了他们所有的运气似的,接下来,除了一些小鱼闹窝以外,好像再也没有什么动静了。

这让围观他们的林薇周曦童娟她们失去了兴致,于是她们一合计随即准备去别处玩了。

现场呢也剩下了吴浩他们几个,看着远去的这些女人们,张俊笑着摇了摇头:“现在清净多了,有她们在这叽叽喳喳的说个不停,就算是有鱼也被她们吓跑了。”

呵呵呵呵……其他几人闻言纷纷笑了起来。

杨帆呢往水里再次打了一点饵料,笑着说道:“说实话,我在这有些不太习惯,早上起来习惯性的先准备戴上自己的智能AR眼镜,然后处理回复信息。

直到周曦提醒,现在是在休假,我这才反应过来。”

邹小东闻言笑了起来:“周曦说的没错,你啊工作的有些走火入魔了。”

张俊闻言不由的劝说起来:“工作是工作,生活是生活,这二者你得区分开,并且要好好调整。

我可不想你整天脑子里面都是想着工作,劳逸结合嘛。咱们的日子还长着呢,我可不想你倒下,这样你手上那一堆工作我交给谁去忙呢。”

“你啊,这话怎么到了嘴里就变味了呢?”

打趣了张俊一句,吴浩提起鱼竿,重新给已经被小鱼啃食掉的鱼钩挂上饵料,然后重新抛向水里。这才用毛巾擦了擦手,然后冲着杨帆说道。

“你啊就老老实实度假,工作那些事情暂时不要想了。

另外我听说技术部门那边很多事情都是你在亲力亲为,这样可不好。该放权的要放权,该培养人才就得培养人才。

偌大的技术部门可不能只靠你一个人,得需要大家一起努力。

我们不是常说嘛,一花独放不是春,百花齐放春满园。

你得学会用人,也要学会识人。提拔上来两个工作能力强,负责人的副手,让他们都当一面,这比你累死累活要好的多。

我们啊要学会站在不同高度想问题,现在的你啊已经不再是那个管几个人的头头了。

你可是咱们的浩宇科技的首席技术官啊,你的

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